TECH CAREER OPPORTUNITIES

Odd Systems — це команда інженерів та підприємців, що об’єднались для створення сучасних технологічних рішень для української армії. Ми виробляємо FPV-дрони з автонаведенням, тепловізійні камери, станції зв’язку й інші компоненти та електроніку, масово затребувані Силами Оборони.
Мета ролі
Ми створюємо високотехнологічну тепловізійну камеру — складний апаратно-програмний продукт, над яким працюють фахівці з MBD, електроніки, механіки, системного дизайну, FPGA та QA.
Зі зростанням масштабів і складності розробки, нам потрібен Engineering Manager — людина, яка поєднує технічну експертизу, системне мислення та лідерські навички. Ця роль критично важлива для синхронізації міждисциплінарної інженерної команди, забезпечення якості delivery, впровадження ефективних процесів і метрик, а також формування сильної інженерної культури.
Ви будете рушієм інженерного прогресу, ментором для команди і гарантом того, що наш продукт відповідає найвищим технічним стандартам та потребам користувача.

Локація: Гібридний графік, офіс у Києві.

Основні зони відповідальності:
● Інженерне керівництво: координація роботи між електронікою, механікою, прошивкою, FPGA та QA. Прийняття системних технічних рішень разом із Principal Engineer.
● Планування і delivery: створення технічного roadmap'у, постановка цілей, керування залежностями, ризиками та пріоритетами. Забезпечення ефективного виконання продуктової роадмапи, від поанування до запуску в продакшин.
● Метрики та прозорість процесів: розробка і впровадження інженерних та операційних метрик (velocity, bug-ratio, покриття тестами, час на інтеграцію тощо). Контроль виконання, виявлення «вузьких місць», покращення процесів.
● Якість і стандарти: впровадження технічного боргу, документації, CI/CD, code review, інтеграційного тестування.
● Розвиток команди: менторинг, інженерний коучинг, створення середовища професійного зростання.
● Комунікація: забезпечення звʼязку між технічною командою, продуктовими цілями, бізнесом та зовнішніми контрагентами.


Кваліфікація і очікуваний досвід:
● Досвід роботи в проєктах з hardware + software складовою (embedded systems, пристрої, робототехніка, камери тощо).
● Досвід роботи з командами в одному з напрямів: (embedded, FPGA, електроніка, системний інжиніринг).
● Досвід технічного лідерства або менеджменту інженерної команди від 2 років.
● Знання принципів системного підходу до розробки, керування ризиками, фазової розробки (phase-gate).
● Навички впровадження метрик та контролю ефективності інженерного процесу.
● Відмінні навички комунікації, вміння працювати з фідбеком і будувати культуру відповідальності.
Буде перевагою:
● Досвід роботи з командами, що розробили продукт від концепції до релізу
● Досвід у сфері розробки камер, оптичних пристроїв або тепловізійних рішень.
● Участь у створенні інженерних процесів з нуля.
● Робота в умовах високої невизначеності, стартап-середовища або оборонних проектів.


Компанія пропонує:
● Можливість приєднатись до компанії, яка робить справжній внесок у безпеку та оборону країни;
● Гібридний формат співпраці (офіс у Києву, правий беріг);
● Роботу з передовими технологіями, що формують майбутнє оборонної та робототехнічної галузей;
● Бути частиною інноваційної та професійної команди яка постійно розвиває свої продукти;
● Швидке впровадження Ваших ідей задля досягнення результату!
● Конкурентну компенсацію;
● Відпустка 24 календарні дні, лікарняні. Додаткова відпустка 14 календарних днів ветеранам.


Надсилайте резюме:
Igor Glynianyihcet.srelliks%40rogi